Szkolenia stacjonarne dla firm

ROZWIJAJ SWÓJ POTENCJAŁ – LEVEL UP!

ZOBACZ PEŁNĄ OFERTĘ LUB WYBIERZ TEMATYKĘ SZKOLEŃ, KTÓRE CIĘ INTERESUJĄ:

Zobacz wszystkie / Znaleziono 97

Mądre wywieranie wpływu w środowisku o wysokiej kulturze biznesowej

Zaawansowane warsztaty z Tomaszem Sidewiczem

11 czerwca 2025R.

1 dzień

Regent Warsaw Hotel

więcej

19. Letnia Szkoła Biura Zarządu i Rady Nadzorczej

Obsługa organów spółki w praktyce

12—13 czerwca 2025R.

2 dni

Hotel Haffner Sopot

więcej

Zostałeś liderem zespołu i co dalej?

Postawy i techniki prac lidera

12 czerwca 2025R.

1 dzień

Regent Warsaw Hotel

więcej
ESG

LETNIA SZKOŁA ESG

Kluczowe wyzwania i najlepsze praktyki w zakresie ESG

12—13 czerwca 2025R.

2 dni

Hotel Haffner Sopot

więcej

Zarządzanie pracownikami hali produkcyjnej - poziom 1

Warsztat dla brygadzistów, mistrzów i team liderów

12—13 czerwca 2025R.

2 dni

Hotel Haffner Sopot

więcej

12—13 czerwca 2025R.

2 dni

Hotel Haffner Sopot

więcej

KSH w orzecznictwie dla zaawansowanych

Najnowsze orzecznictwo dla biura zarządu

8 lipca 2025R.

1 dzień

Regent Warsaw Hotel

więcej

Kodeks Spółek Handlowych i Kodeks Cywilny w praktyce spółek kapitałowych z uwzględnieniem nowelizacji

Jak dzięki znajomości przepisów i umiejętności dostosowania odpowiednich rozwiązań prawnych wspierać działania spółki?

20—21 sierpnia 2025R.

2 dni

Regent Warsaw Hotel

więcej

13. LETNIA SZKOŁA MENEDŻERÓW ZAKUPÓW

Jak wspierać firmę w osiąganiu wyników poprzez wdrażanie efektywnych praktyk zakupowych?

28—29 sierpnia 2025R.

2 dni

Hotel Haffner

więcej

18. LETNIA SZKOŁA ASYSTENTÓW ZARZĄDU I RADY NADZORCZEJ

Warsztaty dla osób obsługujących zarząd i radę nadzorczą w spółkach z o.o. i S.A.

28—29 sierpnia 2025R.

2 dni

Hotel Haffner

więcej

Letnia Szkoła Członka Zarządu i Rady Nadzorczej

Jak podołać czołowym wyzwaniom stojącym przed członkami organów spółki oraz uchronić się przed dotkliwymi konsekwencjami naruszeń?

28—29 sierpnia 2025R.

2 dni

Hotel Haffner

więcej

Strategiczna gra menadżerska z Jackiem Bartosiakiem

Lider w świecie bez mapy: strategiczna gra o przyszłość

28—29 sierpnia 2025R.

2 dni

Hotel Haffner*****

więcej

22—23 wrzesnia 2025R.

2 dni

Novotel Wroclaw Centrum

więcej

Zarządzanie pracownikami hali produkcyjnej poziom 2

Warsztat dla brygadzistów, mistrzów i team liderów

23—24 wrzesnia 2025R.

2 dni

Regent Warsaw Hotel

więcej

AI w zakupach

Jak wykorzystać sztuczną inteligencję do zwiększenia efektywności w procesach zakupowych?

23 wrzesnia 2025R.

1 dzień

Regent Warsaw Hotel

więcej

Negocjacje z zawodowym negocjatorem

Poznaj metody i narzędzia perswazji, które pomogą ci osiągnąć istotne korzyści w procesie negocjacyjnym

24 wrzesnia 2025R.

1 dzień

Regent Warsaw Hotel

więcej

Cel – Przełom - Motywacja wg Pawła Fortuny

Jak sprawić, by ludzie dali z siebie wszystko?

7 października 2025R.

1 dzień

Regent Warsaw Hotel

więcej

Stres pod kontrolą

Zarządzanie stresem i przeciwdziałanie wypaleniu zawodowemu.

16 października 2025R.

1 dzień

Hotel REGENT, Warszawa

więcej

Korea Hydrogen Energy Tour

Odkryj przyszłość energii wodorowej i jądrowej podczas innowacyjnej wizyty w Ulsan Korei Południowej

17—24 października 2025R.

8 dni

Korea Południowa

więcej

Lean Toolbox warsztaty + wizyta w fabryce Toyoty

Jak zoptymalizować produkcję i zmienić kulturę organizacyjną?

20—21 października 2025R.

2 dni

Hotel Dworzysko

więcej

Forum AI & Tech Trends w Zakupach

9. FORUM DZIAŁU ZAKUPÓW

25 listopada 2025R.

1 dzień

Regent Warsaw Hotel

więcej

Szkolenia stacjonarne – intensywna edukacja i realna interakcja

W dobie powszechnej digitalizacji i rosnącej popularności kursów online wciąż istnieje wiele argumentów przemawiających za wyborem stacjonarnej formy nauki. W Langas wierzymy, że bezpośredni kontakt z trenerem, możliwość natychmiastowej wymiany doświadczeń oraz praktyczne ćwiczenia prowadzone w grupie sprzyjają pogłębieniu wiedzy i szybszemu rozwojowi zawodowemu. Poznaj najważniejsze korzyści, jakie niosą za sobą nasze szkolenia stacjonarne.

1. Bezpośredni kontakt z trenerem i natychmiastowy feedback

Podczas szkoleń prowadzonych w formule stacjonarnej uczestnicy mają niepowtarzalną okazję do zadawania pytań i uzyskiwania wyjaśnień w czasie rzeczywistym. Dzięki temu wszelkie wątpliwości są rozwiązywane na bieżąco, co pozwala na lepsze przyswojenie materiału. Dodatkowo, doświadczony trener może natychmiast skorygować ewentualne błędy, wskazać właściwe techniki czy podpowiedzieć, jak zastosować zdobytą wiedzę w konkretnej sytuacji biznesowej.

2. Praktyczne ćwiczenia i warsztaty w grupie

Szkolenia stacjonarne stwarzają idealne warunki do prowadzenia interaktywnych warsztatów, ćwiczeń oraz dyskusji panelowych. Uczestnicy mogą wspólnie rozwiązywać zadania, analizować case studies czy przygotowywać symulacje negocjacyjne. Taka forma nauki sprzyja wymianie doświadczeń, inspiruje do poszukiwania nowatorskich rozwiązań i pozwala na natychmiastowe zastosowanie zdobytych kompetencji w praktyce.

3. Networking i wymiana doświadczeń

Jednym z najcenniejszych aspektów szkoleń stacjonarnych jest możliwość nawiązania relacji zawodowych z osobami z różnych branż i sektorów rynku. Wspólne rozmowy kuluarowe oraz praca w grupach często procentują długotrwałymi kontaktami, które mogą zaowocować współpracą biznesową czy inspiracją do dalszego rozwoju kariery. Networking to również szansa na poznanie różnych perspektyw i metod działania stosowanych w innych firmach.

4. Skupienie i komfort nauki

W przeciwieństwie do zdalnych form kształcenia, które nierzadko wymagają samodyscypliny w domowych warunkach, szkolenia prowadzone w trybie stacjonarnym zapewniają wyższy poziom koncentracji. Brak typowych rozpraszaczy związanych z pracą online pozwala w pełni skupić się na zdobywaniu wiedzy. W Langas dbamy również o przyjazną atmosferę i komfortowe warunki szkoleniowe, dzięki czemu uczestnicy mogą w pełni skoncentrować się na rozwoju swoich umiejętności.

5. Dostęp do ekspertów i szerokiego wachlarza tematów

W ramach szkoleń stacjonarnych w Langas możesz wybrać spośród wielu obszarów tematycznych – od prawa, compliance i zarządzania, aż po sprzedaż czy rozwój miękkich kompetencji menedżerskich. Nasi trenerzy to doświadczeni praktycy, którzy nie tylko przekazują merytoryczną wiedzę, lecz także chętnie dzielą się przykładami z własnej kariery. Dzięki temu szkolenia zyskują dodatkową wartość i stanowią doskonałe źródło inspiracji do wdrażania nowych rozwiązań w firmie.

Postaw na interakcję i praktykę – wybierz szkolenia stacjonarne

Jeśli cenisz sobie wymianę doświadczeń, efektywną pracę w zespole i możliwość natychmiastowej konsultacji z ekspertem, szkolenia stacjonarne to idealne rozwiązanie. Wybierając formę stacjonarną w Langas, inwestujesz w rozwój kompetencji, które przełożą się na poprawę efektywności całego zespołu i wzmocnienie konkurencyjnej pozycji Twojej organizacji. Zapraszamy do zapoznania się z naszym harmonogramem i rezerwacji miejsc na wybrane szkolenia – zainwestuj w siebie i w swój zespół już dziś.

Chcesz zorganizować szkolenie zamknięte?

Potrzebujesz indywidualnego programu? Szukasz szkolenia z innej tematyki? Skorzystaj ze wsparcia naszych ekspertów podczas szkolenia na zamówienie!

Chcesz poznać potencjał Twojego zespołu?

Kompetencje, czyli wiedza i umiejętność jej wykorzystania, to najcenniejsze zasoby organizacji. Bez zarządzania nimi i ciągłego ich rozwoju firma stoi w miejscu.

Z NASZYCH SZKOLEŃ BIZNESOWYCH KORZYSTAJĄ LIDERZY RYNKU