Joanna Pogódź
Langas Consulting

Doradca HR, mediatorka biznesowa, coachini kariery oraz właścicielka firmy doradczej. Od kilkunastu lat specjalizuje się z zarządzaniu cyklem życia pracownika w organizacji, co obejmuje rekrutację, rozwój i retencję talentów. Dzięki współpracy z różnorodnymi branżami, posiada szeroką perspektywę, która pozwala jej z łatwością dopasować się do specyfiki kultury organizacyjnej każdego miejsca pracy.

Ta zdolność do szybkiego zrozumienia i dostosowania się do różnych środowisk sprawia, że jest ona wyjątkowo skuteczna w rozwijaniu potencjału ludzi i zespołów w różnorodnych kontekstach biznesowych. Jako doświadczony doradca HR, z powodzeniem wdrożyła kilkanaście innowacyjnych strategii HR, znacząco poprawiając efektywność i satysfakcję pracowników w wielu firmach.

Jej podejście charakteryzuje się wykorzystaniem zarówno inteligencji emocjonalnej, jak i najlepszych praktyk branżowych, co pozwala skutecznie wspierać organizacje w dążeniu do doskonałości operacyjnej i kulturowej, a umiejętności mediacji biznesowej umożliwiają skuteczne rozwiązywanie konfliktów i budowanie mostów komunikacyjnych, co jest nieocenione w dynamicznych, szybko zmieniających się środowiskach pracy. Dzięki swojemu unikalnemu zestawowi umiejętności i głębokiej wiedzy branżowej, jest doskonale przygotowana, aby pomóc każdej firmie osiągnąć nowe wysokości w dzisiejszym złożonym świecie biznesu.

prowadzone kursy:

---